De sociale impact van AI in België
AI verandert vandaag al hoe we werken, aanwerven en samenwerken. Maar wie wint erbij, wie dreigt uit de boot te vallen en hoe neem je als werkgever verantwoordelijkheid tijdens die transitie?
14:00 - 18:00
Wat kan je verwachten?
AI wordt vaak voorgesteld als een technologische revolutie. Maar even fundamenteel is de sociale impact ervan. Sommige jobs veranderen razendsnel, nieuwe vaardigheden worden cruciaal en ongelijkheden kunnen versterken als organisaties niet bewust handelen. Belgische werkgevers staan voor een moeilijke evenwichtsoefening: efficiëntie verhogen zonder mensen uit het oog te verliezen.
Na deze sessie:
begrijp je beter welke impact AI vandaag al heeft op de Belgische arbeidsmarkt: van veranderende jobs tot nieuwe verwachtingen rond vaardigheden;
krijg je zicht op sociale risico’s zoals bias in AI-systemen, AI-washing en de impact op inclusie en welzijn op het werk;
ontdek je hoe organisaties AI op een mensgerichte manier kunnen implementeren, met aandacht voor verantwoord werkgeverschap;
wissel je ervaringen uit met peers over uitdagingen, twijfels en blinde vlekken binnen jouw organisatie.
Het programma
Format: keynote, praktijkgetuigenissen, interactieve break-outs, panelgesprek en netwerking.
| 14:00 | Ontvangst en koffie | |
| 14:30 | Welkom & introductie | The Shift |
| 14:40 | AI en de Belgische arbeidsmarkt: wat zegt het onderzoek? | Keynote speaker – expert arbeidsmarkt & AI |
| 15:15 | Wat zien organisaties vandaag al veranderen? | Marktgetuigenis vanuit HR- en arbeidsmarktperspectief |
| 15:45 | Pauze | |
| 16:00 | Van beleid naar praktijk: AI op een mensgerichte manier implementeren | Praktijkgetuigenis vanuit een Belgisch bedrijf |
| 16:30 | Break-outgesprekken: wat herken je binnen jouw sector? | Interactieve groepsuitwisseling |
| 17:00 | Panelgesprek & Q&A – Hoe neem je als werkgever verantwoordelijkheid tijdens een AI-transitie? | Alle sprekers + moderator |
| 17:45 | Netwerkmoment |
Voor wie?
Deze sessie is voor leden van The Shift die willen begrijpen hoe AI niet alleen processen verandert, maar ook mensen, teams en organisaties beïnvloedt.
Relevant voor:
- HR-professionals en people managers;
- Sustainability-, innovatie- en transformatieteams;
- Directieleden en strategische profielen;
- Organisaties uit zowel de private sector, publieke sector als het middenveld;
- Professionals die zoeken naar een evenwicht tussen technologische vooruitgang en sociale verantwoordelijkheid.
Er is geen technische AI-kennis vereist. Wel nieuwsgierigheid, kritische vragen en zin om ervaringen uit te wisselen met peers uit andere sectoren.
Interesse?
Schrijf je in via dit formulier: